Rankiem 14 czerwca, ceremonia otwarcia i odsłonięcia Akademii Zarządzania Dafang odbyła się w sali konferencyjnej na ósmym piętrze grupy. W spotkaniu uczestniczyli Prezes Grupy Ma Junjie, Prezes Dafang Heavy Machinery Zhang Honglian, Dyrektor Generalny Liu Zijun oraz inni liderzy i pracownicy. Gospodarzem spotkania był zastępca dyrektora generalnego Wei Sha.
Na spotkaniu, Ma Junjie, Prezes Grupy, wygłosił przemówienie. Pan Ma wyjaśnił uczestnikom znaczenie ustanowienia Akademii Dafang z trzech aspektów: "uczenie się, a następnie poznanie niedosytu, nauczanie, a następnie poznanie trudności", "wrażliwość i chęć uczenia się, niekończąca się nauka", "stosowana wiedza i jedność wiedzy i działania" do uczestników. Zwrócił uwagę, że utworzenie Akademii Dafang jest ważnym środkiem dla grupy, aby zbudować zespół. Poprzez budowę Akademii i szkolenie studentów, konieczne jest prawdziwe stworzenie zespołu marzeń Dafang z wysoką lojalnością, pozytywną energią i kultywowanie grupy sentymentalności, dobrego zarządzania i zrozumienia współpracy. Dla wysokiej jakości i zrównoważonego rozwoju przedsiębiorstwa, będziemy budować zespół talentów.
Prezes Grupy Ma Junjie i Dyrektor Generalny Liu Zijun wspólnie odsłonili budynek Akademii Zarządzania, zaznaczając tym samym oficjalne powstanie Akademii Zarządzania Dafang. Przewodniczący Grupy Ma Junjie pełnił funkcję Dziekana, a Prezes Zarządu Maszyn Ciężkich Zhang Honglian pełnił funkcję Wiceprezesa. Uruchomienie Akademii Zarządzania jest ważnym kamieniem milowym w historii rozwoju firmy Dafang.
Po ceremonii odsłonięcia, Zhang Honglian, zastępca dziekana Dafang Academy of Management, wygłosił pierwszy wykład. Zhang Honglian najpierw przedstawił studentom ustawienia kursów Akademii, od "strategii rozwoju Dafang i celów krótkoterminowych", "charakterystyki talentów, których potrzebuje Dafang", oraz "sposobów i metod rozwoju osobistego".
"Przedsiębiorstwa i jednostki są w tej samej łodzi", a "konfrontacja inwolucji" i inne aspekty są nauczane studentów, ucząc wszystkich, aby uczyć się bez końca, stosować to, czego się nauczyli, pionier i innowacje, poszerzać horyzonty, zwiększać wiedzę i poprawiać wszechstronne możliwości zarządzania. Doskonali ludzie Dafang, wykwalifikowani ludzie Dafang.
Utworzenie Akademii Zarządzania Dafang sprawiło, że Grupa Dafang jeszcze większą siłę. Akademia wzmocni kształcenie personelu wewnętrznego przedsiębiorstwa, pobudzi potencjał zespołu, zoptymalizuje organizację, a także przyczyni się do wzrostu wydajności pracy. "opłata" talenty we właściwym czasie, tak aby promować różne wskaźniki zarządzania na nowe szczyty, tak aby Dafang wkroczył w nowy świat wysokiej jakości i zrównoważonego rozwoju. W kierunku korporacyjnej wizji "tworzenia szczęśliwego przedsiębiorstwa i budowania stuletniej szczodrości" i odważnego marszu naprzód.